История города Шебекино
Главная страница
Устав
Структура
Отделы
Библиотеки-филиалы
Электронные ресурсы
Информационные ресурсы
Статьи
Программы и проекты
Конкурсы
Мероприятия
Правила пользования
Услуги
Контактная информация


Устав





          I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
          II. ЦЕЛИ, ПРЕДМЕТ И ВИДЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
          III. ОБЯЗАННОСТИ И ПРАВА
          IV. ИМУЩЕСТВО И ФИНАНСЫ
          V. УПРАВЛЕНИЕ И СТРУКТУРА
          VI. КОНТРОЛЬ, ПРОВЕРКА И РЕВИЗИЯ
          VII. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
          VIII. РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИДАЦИЯ
          IX. ПОРЯДОК ДЕЙСТВИЯ НАСТОЯЩЕГО УСТАВА

I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

         
          1.1. Муниципальное учреждение культуры «Централизованная библиотечная система г. Шебекино», именуемое далее Учреждение, создано в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации, федеральным законом от 06 октября 2003 г. № 131–ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления», Основами законодательства Российской Федерации о культуре от 9 октября 1992 г. № 3612–1, федеральным законом от 29 декабря 1994 г. № 78–ФЗ «О библиотечном деле», федеральным законом от 27 июля 2007 г. № 149–ФЗ «Об информации, информационных технологиях и защите информации», федеральным законом от 29 декабря 1994 г. № 77–ФЗ «Об обязательном экземпляре документов», Законом Белгородской области от 09 ноября 1999 г. № 81 «О библиотечном деле в Белгородской области», Законом Белгородской области от 22 июля 2004 г. № 128 «О государственной поддержке развития библиотечного обслуживания детей в Белгородской области», Постановлением губернатора Белгородской области от 22 октября 2004 г. № 203 «Об обязательном экземпляре документов Белгородской области», на основании Решения городского собрания городского поселения «Город Шебекино» от 19 декабря 2008 года № 2, для осуществления функций управления в сфере библиотечного обслуживания населения городского поселения «Город Шебекино».
          1.2. Полное наименование Учреждения – Муниципальное учреждение культуры «Централизованная библиотечная система г. Шебекино». Сокращенное наименование Учреждения – МУК «ЦБС г. Шебекино».
          1.3. Учредителем Учреждения является администрация городского поселения «Город Шебекино».
          1.4. Учреждение действует в интересах производства и культуры городского поселения «Город Шебекино», служит интересам всех групп населения, независимо от пола, возраста, образования, социального положения, политических убеждений, национальной принадлежности, отношения к религии, проживающих на территории городского поселения «Город Шебекино».
          1.5. Учреждение является юридическим лицом, функционирующим в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, Белгородской области, постановлениями и распоряжениями главы администрации города Шебекино, методическими рекомендациями управления культуры Белгородской области и настоящим Уставом, может вступать в административные, финансовые, общественно-трудовые и иные правоотношения. Учреждение имеет в оперативном управлении обособленное имущество, круглую печать со своим наименованием и наименованием Учредителя, иные реквизиты, регистрируемые в установленном порядке, штамп и бланки. Вправе иметь смету расходов, самостоятельный баланс, лицевой и иные счета в банке. Обладает правом использовать собственную символику в рекламных и иных целях. Учреждение приобретает права юридического лица с момента его государственной регистрации.
          1.6. Финансирование и материальное обеспечение Учреждения осуществляется за счет средств бюджета городского поселения «Город Шебекино» и средств, полученных от оказания платных услуг юридическим и физическим лицам, согласно утвержденной смете.
          1.7. Учреждение может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные права, нести обязанности, быть ответчиком и истцом в суде, арбитражном и третейских судах в соответствии с законодательством Российской Федерации. Учреждение не отвечает по обязательствам Учредителя. Учреждение отвечает по своим обязательствам в пределах, находящихся в его распоряжении денежных средств. При недостаточности денежных средств ответственность по обязательствам Учреждения несет Учредитель.
          1.8. Местонахождение Учреждения: 309290, Белгородская область, город Шебекино, ул. Ленина, 58.
          1.9. Почтовый и юридический адрес Учреждения: 309290, Белгородская область, город Шебекино, ул. Ленина, 58.



II. ЦЕЛИ, ПРЕДМЕТ И ВИДЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

         
          2.1. Основными целями деятельности Учреждения являются:
          - обеспечение прав граждан на участие в культурной жизни и пользование учреждениями культуры, на свободный доступ к культурным ценностям, на поиск и получение информации;
          - создание условий для свободного духовного развития граждан;
          - удовлетворение культурных, информационных, образовательных потребностей граждан.
          2.2. Предметом деятельности Учреждения является организация библиотечного обслуживания населения городского поселения «Город Шебекино».
          2.3. Для достижения установленных настоящим Уставом целей Учреждение осуществляет следующие основные виды деятельности:
          - принимает участие в формировании проекта бюджета городского поселения «Город Шебекино» по библиотечному обслуживанию и его последующей корректировке;
          - обеспечивает реализацию информационных потребностей пользователей, установленных законодательными документами;
          - планирует и осуществляет хозяйственную, творческо-производственную и финансовую деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации;
          - комплектует, учитывает, обеспечивает сохранность и рациональное использование фондов;
          - формирует фонд местных изданий путем получения бесплатного экземпляра всех изданий, выходящих на территории городского поселения «Город Шебекино»;
          - предоставляет фонды в пользование в читальных залах, через индивидуальный и межбиблиотечный абонементы;
          - организует сохранность библиотечного фонда;
          - организует внутрисистемный книгообмен;
          - осуществляет библиотечное, справочно-библиографическое и информационное обслуживание пользователей в соответствии с Правилами пользования библиотеками Учреждения и действующим законодательством;
          - создает источники библиографической информации на основе сочетания принципов оперативности и полноты отражения с универсальной тематикой охвата включаемых материалов;
          - осуществляет досуговые формы и методы работы, способствующие формированию мировоззренческого и культурного уровня членов общества;
          - определяет условия и осуществляет в качестве юридического лица разрешенную законодательством хозяйственную деятельность для расширения услуг пользователям Учреждения (в том числе на платной основе). Платные формы деятельности Учреждения не являются коммерческими, т. к. доход от них полностью идет на развитие и совершенствование обслуживания пользователей;
          - устанавливает и применяет меры компенсации ущерба, нанесенного пользователями, нарушающими Правила пользования библиотеками Учреждения и сохранности его фондов;
          - в установленном законодательством Российской Федерации порядке осуществляет международные культурные связи с целью организации культурного обмена;
          - обеспечивает социальное развитие коллектива Учреждения, удовлетворение материальных и духовных потребностей, реализацию его творческого потенциала. Участвует в организации непрерывного образования и повышении квалификации библиотечных кадров;
          - разрабатывает и внедряет целевые комплексные программы по основным направлениям библиотечного обслуживания населения;
          - проводит маркетинговые и социологические исследования по развитию и прогнозированию работы Учреждения;
          - осуществляет рекламную деятельность;
          - осуществляет планирование, учет и отчетность деятельности Учреждения;
          - внедряет информатизацию и новейшие технологии в процессы деятельности Учреждения;
          - осуществляет иную деятельность, в результате которой сохраняются, создаются, распространяются и осваиваются культурные ценности.



III. ОБЯЗАННОСТИ И ПРАВА

         
          3.1. Обязанности Учреждения:
          - обеспечение реализации прав граждан на приобщение к культурным ценностям и на свободный доступ к информации;
          - своевременное и качественное исполнение запросов граждан, предприятий, организаций и Учреждений;
          - отражение сложившегося в обществе идеологического и политического многообразия;
          - участие в выполнении государственных, областных и муниципальных программ развития библиотечного дела;
          - соблюдение конфиденциальности по отношению к пользователям, не допущение использования сведений о пользователях библиотек Учреждения, за исключением случаев, когда эти сведения используются для научных целей и организации библиотечного обслуживания;
          - отчет перед Учредителем и органами государственной статистики о результатах финансово-хозяйственной и иной деятельности;
          - расходование бюджетных средств и средств, поступающих от платных услуг строго по целевому назначению в соответствии с утвержденной сметой;
          - обеспечение сохранности, своевременного учета, включения в автоматизированные базы данных библиотечных фондов Учреждения;
          - осуществление оперативного управления имуществом, отраженным на балансе, эффективное использование его строго по назначению;
          - соблюдение договорных, кредитных, расчетных обязательств, правил хозяйствования;
          - хранение и использование в установленном порядке документов по личному составу;
          - возмещение ущерба, причиненного нарушением правил безопасности производства, санитарно-гигиенических норм и требований по защите здоровья работников и пользователей;
          - обеспечение работников Учреждения безопасными условиями труда, ответственность в установленном порядке за вред, причиненный работнику увечьем, профзаболеванием либо иным повреждением здоровья, связанным с исполнением им трудовых обязанностей.
          3.2. Права Учреждения:
          - самостоятельно определять содержание и конкретные формы своей деятельности в соответствии с целями, указанными в настоящем Уставе, по согласованию с Учредителем вводить дополнительные платные услуги в целях совершенствования обслуживания пользователей Учреждения;
          - использовать средства Учредителя для покрытия расходов по осуществлению основных видов деятельности; - предлагать структуру библиотек Учреждения, штаты и формы оплаты работников библиотек Учреждения в пределах имеющихся средств в соответствии с федеральным, областным и региональным законодательством, другими нормативными правовыми актами;
          - разрабатывать и утверждать по согласованию с Учредителем Правила пользования библиотеками Учреждения; - использовать прогрессивные формы организации и стимулирования труда согласно Положению о материальном стимулировании и премировании;
          - определять сумму залога при предоставлении редких и ценных изданий, а также в других случаях, предусмотренных Правилами пользования библиотеками Учреждения;
          - определять в соответствии с Правилами пользования библиотеками Учреждения виды и размеры компенсации ущерба, нанесенного пользователями библиотек Учреждения;
          - осуществлять финансово-хозяйственную деятельность (в том числе на платной основе) в целях расширения перечня предоставляемых услуг и социально-творческого развития Учреждения при условии, что это не наносит ущерб основной деятельности Учреждения. Цены (тарифы) на услуги и продукцию устанавливаются в порядке, предусмотренном законодательством РФ и иными нормативно- правовыми актами;
          - самостоятельно определять источники комплектования своих фондов, заключать договоры на приобретение и доставку документов, покупать необходимые издания на оптовых ярмарках и в книготорговых организациях;
          - изымать из своих фондов документы в соответствии с Порядком исключения документов, согласованным с Учредителем;
          - по согласованию с Учредителем привлекать для осуществления своих функций на договорных основах другие предприятия, Учреждения и организации;
          - использовать в рекламных и иных целях собственное наименование, символику;
          - совершать иные действия, не противоречащие действующему законодательству.



IV. ИМУЩЕСТВО И ФИНАНСЫ

         
          4.1. Имущество Учреждения в виде объектов недвижимости, оборудования, мебели, приборов, вычислительной, копировальной и другой техники, инструментов, приспособлений и материалов закрепляется за ним Учредителем на праве оперативного управления. Имущество Учреждения является муниципальной собственностью.
          4.2. Источниками формирования имущества и финансовых ресурсов Учреждения являются: - имущество, переданное Учредителем;
          4.3. Учреждение в отношении закрепленного за ним имущества осуществляет права владения, пользования, распоряжения им, в пределах, установленных законодательством, настоящим Уставом, в соответствии с целями своей деятельности, заданиями собственника и назначением имущества.
          4.4. В состав имущества Учреждения входят:
          - печатные, аудиовизуальные, электронные документы, носители электронной информации, составляющие фонды библиотеки, базы данных, поисковый справочный аппарат, организационная, технологическая, финансовая документация;
          - здания, сооружения, оборудование и другие материальные ценности, составляющие основные средства;
          - денежные средства.
          4.5. Формирование имущества Учреждения происходит как за счет денежных средств, так и за счет имущественных взносов (т. е. путем передачи имущества в натуре).
          4.6. Учредитель берет на себя обязанность по финансовому обеспечению Учреждения с учетом предусмотренных законодательством Российской Федерации нормативов.
          4.7. Учреждение не вправе отчуждать, в том числе сдавать в аренду, отдавать в залог, вносить в качестве вклада в уставной капитал хозяйственных обществ или иным способом распоряжаться закрепленным за ним имуществом, приобретенным за счет средств, выделенных и полученных по смете за исключением, полученного безвозмездно от третьих лиц.
          4.8. Изъятие и (или) отчуждение имущества, закрепленного за Учреждением, допускается нормативно - правовым актом Учредителя по согласованию с Учредителем в случае необходимости изъять излишнее, неиспользуемое либо используемое не по назначению имущество.
          4.9. Учреждение вправе осуществлять финансово-хозяйственную деятельность, предусмотренную Уставом, если она служит достижению целей, ради которых создано Учреждение. Доходы, полученные от такой деятельности, и приобретенное за счет этих доходов имущество поступают в бюджет городского поселения «город Шебекино» и расходуется по смете на цели, определенные настоящим Уставом.
          4.10. Поступление средств от финансово-хозяйственной деятельности не является основанием для уменьшения размера бюджетных ассигнований Учреждению.
          4.11. Имущество, получаемое в форме дарения, пожертвования, по завещанию, договору или на иных основаниях, является собственностью Учреждения.
          4.12. Учреждение имеет право на льготное налогообложение, согласно законодательства.
          4.13. Расходование финансовых средств осуществляется строго в соответствии со сметой расходов и целевым назначением.
          4.14. При осуществлении права оперативного управления закрепленным за ним имуществом Учреждение обязано:
          - обеспечивать сохранность и использовать имущество строго по целевому назначению;
          - эффективно использовать имущество;
          - не допускать ухудшения технического состояния имущества (это требование не распространяется на ухудшения, связанные с нормативным износом имущества в процессе эксплуатации);
          - осуществлять текущий и капитальный ремонт имущества;
          - начислять амортизационные отчисления на изнашиваемую часть имущества.
          4.15. Контроль за использованием по назначению и сохранностью имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления, осуществляет Учредитель в уставленном законодательством порядке.



V. УПРАВЛЕНИЕ И СТРУКТУРА

         
          5.1. Учреждение, независимо от территориального расположения входящих в его состав структурных подразделений, является структурно-целостным образованием, функционирующим на основе единого административного и методического руководства, общего имущества и штата, централизации технологических и основных библиотечных процессов.
          5.2. Управление Учреждением осуществляется на основе сочетания принципов единоначалия, коллегиальности и демократизма в соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.
          5.3. Общее руководство и контроль за деятельностью Учреждения осуществляет Учредитель, который:
          - утверждает Устав и изменения к нему;
          - назначает на должность и освобождает от должности директора Учреждения;
          - осуществляет контроль за соответствием деятельности Учреждения законодательству;
          - утверждает перечень услуг, оказываемых Учреждению на платной основе;
          - согласовывает цены (тарифы) на платные услуги, оказываемые Учреждением;
          - реорганизует и ликвидирует Учреждение.
          5.4. Учредитель имеет право в пределах своих полномочий осуществлять контроль за деятельностью Учреждения, расходованием средств, поступающих в его распоряжение, за использованием и сохранностью имущества, правильностью и своевременностью исполнения запросов, для чего может производить проверки, требовать любые документы о его деятельности, определять виды платных услуг, которые может оказывать Учреждение, а также осуществлять иные действия по управлению Учреждением.
          5.5. Учреждение возглавляет директор, назначаемый и освобождаемый от должности главой администрации города Шебекино.
          5.6. Директор действует на основе законодательства Российской Федерации, настоящего Устава Учреждения, работает на основе трудового договора, заключаемого с администрацией городского поселения «город Шебекино».
          5.7. Директор Учреждения по вопросам, отнесенным к его компетенции действующим законодательством, действует на основе единоначалия и выполняет следующие функции и обязанности по организации и обеспечению деятельности Учреждения:
          - организует работу Учреждения;
          - утверждает структуру и штатную численность Учреждения;
          - несет персональную ответственность за достижение целей Учреждения, выполнение возложенных на нее задач и функций;
          - без доверенности действует от имени Учреждения, представляя его в других организациях и учреждениях;
          - обеспечивает соблюдение законности и государственной дисциплины, создание условий для сохранности собственности Учреждения, эффективного использования ресурсов Учреждения для решения производственных задач и социального развития коллектива, повышения активности и ответственности сотрудников Учреждения за выполнение поставленных задач;
          - распоряжается имуществом Учреждения, заключает договоры в соответствии с действующим законодательством;
          - открывает лицевой счет Учреждения;
          - издает приказы и распоряжения, утверждает нормативно-регламентирующие документы деятельности Учреждения: устанавливает должностные оклады, надбавки, доплаты и определяет порядок и размеры премирования в пределах утвержденного единого фонда оплаты труда. Принимает в соответствии с квалификационными требованиями на работу, переводит и увольняет сотрудников, поощряет и налагает дисциплинарные взыскания на основе действующего Трудового Кодекса Российской Федерации;
          - определяет круг обязанностей заместителя директора и руководителей структурными подразделениями Учреждения;
          - представляет Учреждение в государственных и общественных организациях в соответствии с действующим законодательством;
          - осуществляет иные полномочия, предусмотренные действующим законодательством РФ.
          5.8. Трудовой коллектив Учреждения составляют все сотрудники, участвующие в его деятельности на основе трудового договора.
          5.9. Взаимоотношения трудового коллектива Учреждения и директора, охрана труда, социальное развитие, участие работников в распределении соответствующих фондов регулируется законодательством Российской Федерации, Белгородской области и локальными актами, регламентирующими деятельность Учреждения (Коллективный договор, Правила внутреннего трудового распорядка, Положение о материальном стимулировании и премировании и др.).
          5.10. В Учреждении действует Совет при директоре, исполняющий консультационную и координирующую функции.
          5.11. Деятельность Совета при директоре Учреждения регламентирует соответствующее Положение.
          5.12. В целях содействия деятельности Учреждения, его развитию, создания конкурсных проектов, издательской деятельности в Учреждении могут создаваться временные инициативные группы, методические советы и редакционные коллегии из числа наиболее квалифицированных и опытных сотрудников.
          5.13. Учреждение объединяет библиотеки разных типов: городские, детскую, юношескую и функционирует на основе единого плана работы, штата и книжного фонда.
          5.14. Структуру Учреждения составляет сеть библиотек, в основе деятельности которых лежит принцип взаимодействия, в рамках единого административно- хозяйственного управления:
          - Городская библиотека – Филиал № 1. Местонахождение библиотеки: 309290, Белгородская обл., г. Шебекино, ул. Петровского, 2.
          - Городская библиотека – Филиал № 3. Местонахождение библиотеки: 309290, Белгородская обл., г. Шебекино, ул. Мочалина, 7.
          - Городская библиотека – Филиал № 4. Местонахождение библиотеки: 309290, Белгородская обл., г. Шебекино, ул. Ржевское шоссе, 233.
          - Городская библиотека – Филиал № 5. Местонахождение библиотеки: 309290, Белгородская обл., г. Шебекино, ул. Ленина, 84.
          - Городская библиотека – Филиал № 6. Местонахождение библиотеки: 309290, Белгородская обл., г. Шебекино, ул. Московская, 19.
          - Городская библиотека – Филиал № 7. Местонахождение библиотеки: 309290, Белгородская обл., г. Шебекино, ул. Дзержинского, 13.
          - Городская библиотека – Филиал № 8. Местонахождение библиотеки: 309290, Белгородская обл., г. Шебекино, ул. Ленина, 58.
         
          - Городская библиотека – Филиал № 9. Местонахождение библиотеки: 309290, Белгородская обл., г. Шебекино, ул. Свободы, 11.
          5.16. Структурные подразделения, входящие в состав Учреждения, правами юридического лица не обладают. Их права и обязанности определяются соответствующими положениями.
          5.17. Руководство структурными подразделениями Учреждения осуществляют заведующие, назначаемые и освобождаемые от должности директором Учреждения.



VI. КОНТРОЛЬ, ПРОВЕРКА И РЕВИЗИЯ

         
          6.1. Учреждение ведет оперативный, бухгалтерский и статистический учет и отчетность в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
          6.2. Контроль, проверка и ревизия осуществляются Учредителем Учреждения, а также другими органами в пределах их компетенции в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
          6.3. Учреждение предоставляет информацию о своей деятельности органам государственной статистики и налоговым органам, Учредителю и иным лицам в соответствии с законодательством РФ и настоящим Уставом.
          6.4. Учредитель осуществляет контроль за соответствием деятельности Учреждения настоящему Уставу.



VII. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

         
          7.1. Директор Учреждения несет предусмотренную действующим законодательством персональную ответственность за:
          - неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на Учреждение полномочий в пределах своей компетенции (должностной проступок);
          - несвоевременное и (или) противоречащее действующему законодательству принятие решений;
          - нецелевое использование бюджетных средств Учреждением.
          7.2. Сотрудники Учреждения несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на них обязанностей, определенных в должностной инструкции, в соответствии с действующим законодательством и трудовым кодексом Российской Федерации.



VIII. РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИДАЦИЯ

         
          8.1. Прекращение деятельности Учреждения осуществляется путем его ликвидации или реорганизации (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование), в порядке, установленном действующим законодательством.
          8.2. Реорганизация влечет за собой переход прав и обязанностей, возлагаемых на Учреждения, к её правопреемнику (правопреемникам) в порядке, установленном законодательством.
          8.3. Ликвидация Учреждения влечет за собой прекращение её деятельности без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам.
          8.4. Учреждение ликвидируется по инициативе Учредителя. Порядок принятия решения о ликвидации Учреждения относится к компетенции городского собрания городского поселения «Город Шебекино».
          8.5. С момента назначения постановлением главы администрации городского поселения «Город Шебекино» ликвидационной комиссии к ней переходят полномочия по управлению делами Учреждения. Ликвидационная комиссия от имени ликвидируемого Учреждения выступает в суде, арбитражном суде.
          8.6. Ликвидационная комиссия устанавливает порядок и сроки проведения ликвидации.
          8.7. Ликвидационная комиссия помещает в печати по месту нахождения Учреждения публикацию о его ликвидации и о порядке и сроке заявления кредиторами претензий, который не может быть менее двух месяцев с момента объявления о ликвидации. Наряду с этой публикацией ликвидационная комиссия обязана провести работу по взиманию дебиторской задолженности Учреждения и выявлению претензий кредиторов. Кредиторы и иные юридические лица, состоящие в договорных отношениях с ликвидируемым Учреждением, извещаются о ликвидации Учреждения в письменном виде. Ликвидационная комиссия оценивает наличное имущество ликвидируемого Учреждения и рассчитывается с кредиторами, составляет ликвидационный баланс и представляет его органу, назначившему ликвидационную комиссию.
          8.8. При ликвидации или реорганизации Учреждения его имущество, приобретенное за счет бюджетных ассигнований, передается правопреемникам Учреждения либо реализуется на конкурсной основе.
          8.9. При ликвидации Учреждения его архивы передаются в муниципальный архив по месту нахождения Учреждения в порядке, установленном действующим законодательством. Передача документов осуществляется силами и за счет средств Учреждения в соответствии с требованиями архивных органов.
          8.10. Реорганизация Учреждения в форме объединения (разъединения) может происходить по инициативе как Учредителя, так и Учреждения при согласии всех сторон.
          Решение о реорганизации Учреждения подписывает Глава администрации городского поселения «Город Шебекино».
          8.11. При преобразовании Учреждения в другое учреждение культуры к вновь возникшему учреждению культуры переходят все имущественные права и обязанности реорганизованного Учреждения.
          8.12. При реорганизации или ликвидации увольняемым работникам Учреждения гарантируется соблюдение их прав в соответствии с законодательством Российской Федерации.
          8.13. Ликвидация считается завершенной, а Учреждение прекратившим существование, после внесения об этом записи в Единый государственный реестр юридических лиц.



IX. ПОРЯДОК ДЕЙСТВИЯ НАСТОЯЩЕГО УСТАВА

         
          9.1. Настоящий Устав составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу. Экземпляры Устава хранятся в Учреждении и регистрирующем органе.
          9.2. Устав Учреждения утверждается Учредителем и регистрируется в установленном законом порядке.
          9.3. После государственной регистрации Учреждение обязано в недельный срок предоставить Учредителю заверенную нотариально или органом, осуществившим государственную регистрацию, копию настоящего Устава.
          9.4. Изменения и дополнения к настоящему Уставу утверждаются Учредителем и подлежат государственной регистрации.
          9.5. Изменения и дополнения в Устав приобретают силу для третьих лиц с момента их государственной регистрации, а в случаях, установленных законом, с момента уведомления органа, осуществляющего государственную регистрацию, о внесении таких изменений.

Вверх